top
verticalverticalvertical
line
icon手機版rss
  設為首頁 | 收藏本站 | 索取Banner 使人和睦的人有福了,因為他們必稱為神的兒子。[太5:9]  
首頁 > 生活 > 城中熱話
牧師談挨罵藝術:員工幽默化解積極學習
改變字體大小 [-] [+]
2020年11月09日08時33分 上午 Posted.


員工在職場挨罵是工作的一部分?被上司責罵怎樣應對?基督教新店行動會牧師楊開敏在臉書專頁開設頻道暢談挨罵的藝術,上司期望員工進步才責罵,員工幽默化解積極學習。

別當玻璃心的員工

史丹佛大學管理科學教授羅伯.蘇頓(Robert Sutton)提到,主管疲勞轟炸時,兩種自我昇華方法,不要自責想像困境很快度過,以免毀了日常的生活,能夠保持身心健康精神力量也快速恢復,或是以諒解的心情來看待罵自己的人,而且總會有善良的人來給自己回報。其次是專注在好事與美好未來。


在日本,職場文化主管罵下屬認錯,主管更開心。楊開敏在視頻引用日本重要智庫PHP研究所總裁江口克彥著作《嶄露頭角的成功法則》,清楚詮釋這種日式挨罵的哲學。書中指,挨罵時不要發脾氣,更不要為自己對10%或20%找藉口來辯解,縱使有5%做對也設辦法不再犯錯,這才是成長的祕訣。

上司愛你才罵你

上司喜歡挨罵人自覺沒有錯,如果下屬反駁,明天就不用上班,上司責罵就反思是否自己做得不對下次改進。下屬被罵的時候很多時的反應是反駁、覺得自己是對的,口服心不服,上司沒有理據亂責罵,辭職不幹等。

楊開敏認為,無論上司罵對或罵錯,下屬都要學習負責任。儘管上司罵的話是錯誤,下屬都學習負責任,說一聲:「實在很抱歉,我去了解觀察。」這樣學習的更多,並且更上一層樓。

6個被罵原因與應對

楊開敏列出6個原因被罵:工作的結果沒達到主管的要求;指證過的錯誤不斷再犯做錯方法用錯優先順序;粗心動作太慢;不懂職場倫理應對不合宜;沒有主見沒有創意。

應對方法:以事論事不要鑽牛角尖,玻璃心的員工就容易受傷,被責罵的時候用幽默化解,用積極的態度來面對學習。其次是用投資的態度看被罵,令自己成為卓越的人免被上司開除。

楊開敏在視頻末段帶領大家祈禱,信徒要是在職場被上司責罵,求主與眾人同在幫助大家用積極的態度來面對,在職場上成為有理想卓越的人,以致幫助身邊更多的人。


標籤:   觀看所有標籤
      沒有相關標籤
 最新新聞
dot 一周內9名主教冠病離世4人同日亡 教區響鍾發悼詞
dot 美國新總統就職 葛福臨牧師盼順利交接籲信徒祈禱
dot 明光社探討移民壓力 精神科醫生籲調適文化震盪
dot 丹麥推法案宗教聚會翻譯官方語 人權組織批圖掌握動向控制自由
dot 馬丁路德金紀念日 團體送餐派衣物踐行博愛
dot 華商網絡講座 疫危創科神敞出路
dot 性解放碰擊教會 專家籲牧者具國際視野回應思潮
dot 日本聖經協會10年新作 漫畫《啟示錄》首次發行
 最新專欄
dot 2020人類禍多於福? 牧者稱基督真實助超脫現實
dot 前總統之子揚言不怕去地獄 美護教士「微調論」證上帝存在
dot 美國總統大選民調:八成保守派信徒投川普 拜登呼籲團結國家
dot 五月花號遠航四百周年 史學家揭清教徒威脅政權受壓出走
 最新生活
dot 新年願景成功七法門 聖言培靈轉工擴張境界
dot 人生苦短無暇後悔 新年六行動向悶氣說再見
dot 調查:每周參加教會四成人心理健康「非常好」
dot 政治疫症夾擊牧師辭職潮 資深牧者籲守安息日補充靈力
  證道
沈祖堯教授離港道別中大 祝福年青人:美好日子將再來
即將離港的前香港中文大學校長沈祖堯教授昨(1月10日)在崇基學院禮拜堂主日崇拜證道,回顧在大學校園與港人經歷疫症與社運,呼籲大家在艱難時刻心存信望愛,叮囑年青人相信美好日子在前頭。
台灣教界跨年禱告會 呼求神同在光照人間
環聖講座 鮑維均析解箴言:耶和華是智識開端

圖片新聞

prev next
漫畫
>
真理蔡園
香港之路如何走?牧者籲聖經價值同建上帝新城
香港之路如何走?牧者籲聖經價值同建上帝新城
 
華人福音戒賭會議 蕭如發:屬靈五官助戒賭
華人福音戒賭會議 蕭如發:屬靈五官助戒賭
 
 
禮賢會香港堂增設週六崇拜
第一屆趙天恩學術研討會
   
logo
 關於我們 | 聯繫我們 | 廣告發佈 | 聯繫編輯 | 投稿 iconCopyright © 2021 Gospelherald.com.hk All Rights Reserved.